«Сколько стоит?» — первый вопрос, который задаёт любой клиент. И самый неудобный для продакшена. Потому что честный ответ начинается со слов «это зависит от…», а такой ответ никто не любит. Ни клиент, ни, если честно, я сам.
Поэтому попробую ответить по-человечески. Без «пришлите бриф» и «надо посчитать смету». Просто расскажу, из чего складывается цена интервью с руководителем и сколько это стоит на самом деле. Цифры актуальны на 2026 год, Москва.
Сначала — главное.
Интервью с руководителем — это не «оператор с камерой на два часа». Это небольшой, но полноценный проект. И цена его складывается из вещей, которые клиент часто не видит, пока не столкнётся с их отсутствием.
Что именно входит в работу.
1. Подготовка.Перед съёмкой я изучаю компанию и героя, пишу вопросы и прорабатываю структуру разговора. Хорошее интервью не импровизируется — оно готовится. Руководитель занятой человек, у него есть час, максимум полтора. За это время надо выжать из разговора максимум, а не выяснять на площадке, о чём будем говорить.
2. Съёмка.Две-три камеры, свет, звук. Телесуфлёр — если герой работает по тексту. Тут сразу скажу про важный нюанс: суфлёр ускоряет съёмку, но почти всегда убивает искренность. Герой читает — и это чувствуется: глаза бегут по строчкам, интонация становится ровной и безжизненной. Поэтому я за живой разговор по готовым тезисам, а суфлёр — только когда текст действительно нельзя изменить ни слова. Плюс визажист — жирный блеск на лбу генерального директора в кадре никому не нужен, а сам он об этом, как правило, не думает.
3. Люди.Режиссёр, который ведёт разговор и помогает герою раскрыться. Оператор. Звукорежиссёр. Иногда администратор, если съёмка идёт на территории компании и надо согласовать кучу мелочей — от пропусков до того, кто выключит гудящий кондиционер. Кстати, про быт: съёмочную группу надо кормить — это тоже строка в смете. Смена длиннее четырёх-пяти часов без нормального питания — это уставшие люди и упавшая концентрация, а голодный оператор — плохой оператор. Обычно это заказ горячего на площадку или кофе-брейк, если съёмка в офисе клиента. Мелочь, но в смете она есть, и вычеркивать её не стоит.
4. Монтаж.Из часа разговора собирается ролик на 3–5 минут. Плюс титры, логотип, музыка, цветокоррекция, чистка звука от «эээ» и пауз. Как правило, ещё и пара коротких вертикальных нарезок для соцсетей — из того же материала.

А теперь цифры.
Если собрать всё это по-честному, в 2026 году картина примерно такая.
Базовый вариант — 160–180 тысяч рублей. Одна локация, обычно офис клиента. Две камеры, компактная группа, монтаж одного ролика с титрами. Срок — две-три недели. Это рабочая лошадка корпоративного видео, и большинство интервью снимается именно так.
Вариант посерьёзнее — 380–400 тысяч. Добавляются: аренда студии, три камеры, визажист, телесуфлёр, графика и инфографика на монтаже, несколько версий ролика — длинная для сайта и короткие для соцсетей. Так снимают, когда интервью — это не «контент для галочки», а лицо компании на год вперёд.
Можно ли дешевле? Можно. На Авито и Яндекс Услугах найдутся исполнители за 15–30 тысяч — там, кстати, бывают и вполне достойные профи, просто с другой экономикой. Но чаще всего за этой ценой стоит другой продукт. Тут всё как в той истории про самодеятельность: будет не плохо — будет никак. Один оператор, одна камера, свет «какой есть», звук с камеры. На выходе — ролик, который потом неловко показать и жаль удалить. Такие ролики я видел не раз — переделывать их, правда, не приходилось, но картина всегда одна: клиент в итоге платит дважды. Сначала за дёшево, потом за нормально.
Что ещё влияет на цену.
Съёмка не в офисе, а на производстве или в выездной локации — плюс логистика и время группы. Несколько героев в один съёмочный день — дешевле в пересчёте на одно интервью, кстати, это хороший способ сэкономить. Срочность — да, за монтаж «к понедельнику» придётся доплатить, ускорение стоит денег везде, не только у нас.
И пара слов про то, за что вы платите на самом деле.
Главное в интервью с руководителем — не камеры и не свет. Главное — разговор. Руководитель, который в жизни яркий и харизматичный, перед камерой часто зажимается и начинает говорить заготовленными фразами из корпоративной презентации. Вернуть ему живость, вытащить настоящие мысли вместо корпоративных штампов — это режиссёрская работа, и она занимает больше времени, чем сама съёмка. Именно за неё, по большому счёту, и платят.
Если у вас в планах интервью с руководителем — напишите, обсудим задачу, и я посчитаю смету под ваш формат. Возможно, уложимся и в меньший бюджет — всё зависит от задачи. Но теперь вы хотя бы знаете, от чего зависит цена.